Sakarya54 – Sakarya'nın gür sesi

Kategori: Firmalar

Firmalar

  • Şehrin ilk mum dükkanı “Mumcize” Serdivan’da açıldı

    Şehrin ilk mum dükkanı “Mumcize” Serdivan’da açıldı

    Mumcize Sakarya’da ilk (mum imalat ve satış)  Arabacı alanı mh 509 ak no 1 B Serdivan Sakarya’da AÇILDI

    Sakarya’nın ilk mum dükkanı MUMCİZE, bugün açıldı

    Sakarya’nın ilk mum dükkanı MUMCİZE, bugün Serdivan AVM arkasındaki sokakta açıldı. Sakaryalı Kadın girişimci Büşra Çatalbaş Gül’ün uzun yıllar sahip olduğu deneyimler, hem atölye hem de showroom olarak Sakaryalılar ile buluşturdu

    Sakarya Büyükşehir Belediye Başkanı Ekrem Yüce Sakarya’nın ilk mum mağazası olan Mumcize mağazasının açılışına katıldı. Yüce”İşletme sahibi Büşra Çatalbaş Gül’e hayırlı, bereketli kazanç diliyorum.”dedi

    Milli Yol Partisi  Sakarya İl Başkanı Soner EKŞİOĞLU Sakarya’nın ilk mum mağazası olan Mumcize mağazasının açılışına katıldı. Yüce”İşletme sahibi Büşra Çatalbaş Gül’e hayırlı, bereketli kazanç diliyorum.”dedi

    Tüm ürünlerini atölyesinde kendisi hazırlayan Gül, showroomun satışının yanı sıra vereceği mum atölyeleriyle de eğitimlere hazırlanıyor.

    AK Parti İl Başkanı Yunus TEVER,  CHP  İl Başkanı Ecevit KELEŞ,İYİ Parti İl Başkaı Selçuk KILIÇASLAN ,Erenler Belediye Başkanı Fevzi KILIÇ , İYİ  Parti Adapazarı İlçe Başkanı Serdip DOKUMACI Sakarya’nın ilk mum mağazası olan Mumcize mağazasının açılışına katıldı.

    Doğal soya mumu ve kalite sertifikalı içerikleri ile kendine özel tasarımlarını birleştiren Gül, sevdikleri için özel bir hediye arayanları ve mum severleri atölyesinde ağırlamak için gün sayıyor.

    Her biri özel tasarım olan yüzlerce model ve renkte, kokularıyla kişiselleştirilebilen ev dekorasyonunun ve kendinize ayırdığınız anların eşlikçisi mumlar, MUMCİZE ile siz Sakaryalıların beğenisine sunuluyor

  • NG Sapanca ve NG Enjoy çalışanları Yıldızlar Gecesi Balosu’nda buluştu

    NG SAPANCA VE NG ENJOY, ÇALIŞANLARINI YILDIZLAR GECESİ BALOSU’NDA AĞIRLADI

    NG SAPANCA VE NG ENJOY ÇALIŞANLARI, YILDIZLAR GECESİ BALOSU’NDA BULUŞTU

    NG Hotels, ailesinin üyelerinden NG Sapanca ve NG Enjoy otellerinin tüm çalışanlarını Yıldızlar Gecesi Balosu’nda buluşturdu. Küresel salgın nedeniyle 3 yıllık aranın ardından gerçekleşen baloda çalışanlar, Altay konseriyle yeni dönem için moral ve motivasyon depoladı. Etkinlikte NG Hotels’te 5, 10 ve 15. yılını dolduranlar da ödüllendirildi.

    Sapanca’nın eşsiz kültür mozaiğini benzersiz doğası ve üst düzey konfor anlayışıyla harmanlayan NG Sapanca ve NG Enjoy, çalışanlarını Yıldızlar Gecesi Balosu’nda ağırladı. Etkinlikte, NG Hotels’te 5, 10 ve 15. yılını dolduranlar da ödüllendirildi. NG Hotels’in üst düzey hizmet anlayışıyla ağırladığı misafirleri kokteyl ile başlayan balo sırasında gönüllerince eğlenme fırsatı buldu.

    NG Hotels yönetiminin motivasyon odaklı konuşmalarıyla yeni dönem için enerji depolayan çalışanlar, etkinliğin finalinde sahne alan Altay’ın şarkılarına hep birlikte eşlik etti.

     

  • Bisiklet Dostu Oteller İçin Bir Araya Gelindi.

    Bisiklet Dostu Oteller İçin Bir Araya Gelindi.

    Sakarya İl Kültür ve Turizm Müdürlüğü tarafından Yenikent Ayçiçeği Bisiklet Vadisinde bir araya gelen otel temsilcilerine  “Bisiklet Dostu Şehir olan Sakarya’mızın otelleri de bisiklet dostu olmalı düşüncesi” ile otellerce bu belgenin alınması ve önemi hakkında sunum yapıldı.

    Çok sayıda otel müdürü ya da temsilcisinin katıldığı toplantıda İl Kültür ve Turizm Müdürü Süleyman Acar, konuyla ilgili ön bilgilendirmelerde bulundu.

    Türkiye Turizm Tanıtım Geliştirme Ajansı temsilcileri Serhan Sarı ve Sena Elif Gözgü toplantıya zoom üzerinde bağlantı kurarak katılımcılara nasıl başvuru yapacakları hakkında bilgi verdiler.

    Sakarya’da bu belgeyi ilk olarak alan Seçkin Otel Genel Müdürü Şenol Çırpan sunum yaparak katılımcılara tecrübelerini aktardı.

    Büyükşehir Belediyesi Spor Daire Başkanı İlhan Şerif Aykaç, Sakarya’da bisiklete verilen önemden bahsederek yapılacaklar hakkında genel bir değerlendirmede bulundu.

    Bisiklet Sporları Şube Müdürü de bisiklet rotaları hakkında sunum yaparak katılımcıları bilgilendirdi.

    Verimli geçen toplantı sonunda bir çok otel/tesis yetkilisi Bisiklet Dostu Konaklama Tesisi Belgesi almak için başvuruda bulunacaklarını dile getirdiler.

    Umuyoruz ki Sakarya’mız “Bisiklet Dostu Şehir” unvanından sonra Bisiklet Dostu Konaklama Tesisleriyle de ön plana çıkacaktır.

    Emeği geçenlere ve tüm katılımcılara şükranlarımızı sunuyoruz.

  • Pamukta üretici üstüne düşen görevi yaptı.

    PAMUK ÜRETİMİ 1 MİLYON TONU GEÇTİ, PRİM NE OLACAK?

    Pamukta üretici üstüne düşen görevi yaptı. Yüksek girdi maliyetlerine rağmen üretimi artırmayı başardı. Üretimin daha fazla artırılması ve devamlılığı açısından fiyatın ve ödenecek destekleme priminin önemi çok büyük. Maliyetin altında bir fiyat ve prim olursa üretim yine azalır ve ithalata daha fazla döviz ödenir.

    Dünyanın önemli tekstil ve konfeksiyon ihracatçı ülkelerinden birisi olan Türkiye, bu konudaki başarısını elbette pamuk üreticisi olmaya borçlu. Dünya pamuk üretiminde ilk 7 ülke arasında yer alan Türkiye, bu yıl lif pamuk üretimini 1 milyon tonun üzerine çıkarması bekleniyor.

    Türkiye İstatistik Kurumu verilerine göre 2021 yılında 2 milyon 250 bin ton olan kütlü pamuk üretimi bu yıl yüzde 11 artışla 2 milyon 500 bin ton olacak. Pamuk ekim alanlarındaki genişlemeye bakılırsa üretim daha yüksek de gerçekleşebilir.

    Yakında 2022 ürünü hasadının başlayacağı pamukla ilgili son durumu Ulusal Pamuk Konseyi Başkanı Bertan Balçık’la konuştuk.

    Bertan Balçık’ın verdiği bilgilere göre geçen yıl 420 bin hektarlık alanda pamuk ekimi yapıldı. Bu yıl üretim alanları genişledi ve 550 bin hektara ulaştı. Yani 130 bin hektarlık bir artış var. Dikkat çekici olan, tüm üretim bölgelerinde ekim alanlarının genişlemesi. Sadece İzmir Menemen’de iki yıldır çözülemeyen su sorunu nedeniyle üretim alanlarında bir miktar daralma var.

    Ülke genelinde üretim alanlarının genişlemesi ile kütlü pamuk üretiminin en az 2,5 milyon ton, lif pamuk üretiminin ise 1 milyon tonu aşması bekleniyor. Ne oldu da üretim arttı?

    Fiyat artışı çiftçiyi üretime yönlendirdi

    Pamuk üretimindeki artışın neredeyse tek bir nedeni var; fiyat artışı. Pamuk fiyatları hem dünyada hem de Türkiye’de artınca çiftçi para kazanabileceğini hesaplayarak pamuk ekim alanlarını genişletti.

    Geçen sezon başında kütlü pamuk fiyatı kilo başına 9-10 liradan alınmaya başlandı. Daha sonra 27 – 28 liraya kadar çıktı. Özellikle bu canlanmanın, fiyat artışının yoğun yaşandığı günler çiftçinin pamuk ekimine karar verdiği dönemdi. Daha sonra tekstildeki daralma ile fiyatlar geriledi. Bugünlerde kilosu 20-21 lira seviyesinde. Yeni sezonun da en az bu seviyelerde açılması bekleniyor. Tekstildeki durgunluğun atlatılması ile birlikte tekrar yukarı yönlü bir fiyat artışı olabilir.

    Maliyet yüzde 120 arttı

    Ulusal Pamuk konseyi ve Adana Çiftçiler Birliği’nin maliyetle ilgili hesaplamaları birbirine çok yakın. Kütlü pamuğun 1 kilogram maliyeti 2021 üretim yılında 6 lira 30 kuruş seviyesindeydi. Bu yıl maliyet 14 lira civarında. Geçen yıla göre yüzde 120 civarında artış var. Bu Türkiye İstatistik Kurumu’nun girdi fiyatlarındaki artış oranları ile uyumlu.

    Pamukta üretiminde en önemli maliyet kalemleri arasında ilaçlama, gübreleme, mazot ve makinalı hasat masrafları var. Elektrik maliyeti daha düşük. Çünkü, pamukta büyük ölçüde baraj ve kanallardan sulama yapılıyor. Sadece Antakya’nın bir kısmında ve Urfa’nın bir kısmında elektrik kullanılarak sulama yapılıyor. Bu nedenle elektrik maliyeti tabii ki diğer bazı ürünlere göre daha düşük. Elektrikle sulama yapılan bölgelerde de 1 lira ilave maliyet farkı eklemek gerekiyor.

    Drone ile ilaçlama yaygınlaşıyor

    En önemli gider kalemlerinde birisi zirai ilaç. Son iki yıldır haşere, böcek daha az. Üreticiler drone ile mücadeleye yöneldi. Henüz çok çok yaygın değil. Ama giderek artıyor. Özellikle Ege’de, Çukurova’da, Urfa’da yaygınlaşacak. Drone ile ilaçlama konusunda bir düzenlemeye ihtiyaç var.

    Drone ile ilaçlama, maliyeti ciddi olarak düşürüyor ve daha az ilaç kullanılıyor. Ayrıca iki sulama arası dönemde traktörle tarlaya girip ilaçlama yapmak sıkıntı yaratırken drone ile ilaçlamada bu tür sıkıntılar yaşanmıyor.

    İthalata 2,4 milyar dolar ödendi

    Pamukta 2021-2022 sezonunda hem ithalat hem de ihracat arttı. Türkiye İstatistik Kurumu ve Ulusal Pamuk Konseyi verilerine göre, Türkiye’nin 2020 yılında lif pamuk ithalatı 1 milyon 55 bin ton iken 2021 yılında 1 milyon 191 bin tona ulaştı. İthalata ödenen döviz ise 1 milyar 644 milyon dolardan 2 milyar 412 milyon dolara yükseldi. İthalata 2020’de kilo başına ortalama 1 dolar 55 sent ödenirken 2021’de 2 dolar 2 sent ödendi. 2021’de ithalat miktar olarak yüzde 13 artarken değer bakımından 2020’ye göre döviz bazında yüzde 30 arttı.

    Türkiye’nin pamuk ihracatı ise aynı dönemde miktar bazında yüzde 260 arttı. İhraç edilen pamuğun kilogram fiyatı 2020 yılına göre yüzde 47 artış gösterdi. 2020 yılında 36 bin 480 ton lif pamuk ihracatı karşılığında 65 milyon 557 bin dolar döviz girdisi sağlanırken, 2021’de 94 bin 955 ton karşılığı 250 milyon 567 bin dolar döviz geliri elde edildi.

    Piyasadaki daralma endişe yarattı

    Ulusal Pamuk Konseyi Başkanı Bertan Balçık, Nisan ayına kadar tekstil ve konfeksiyon sektörünün çok canlı olduğunu hatırlatarak: “ Pamuk tüketimimiz 2 milyon tona dayandı. Fakat, Nisan sonrasında dünyadaki gelişmeler, Amerika Merkez Bankası FED’in faiz politikası, siparişlerin giderek azalmasına neden oldu. İplikte yüzde 30, konfeksiyonda yüzde 15 kapasite daralması oldu. En son yapılan enerji zamları tekstilde maliyetleri ciddi olarak artıracağı, talebin buna bağlı olarak azalacağı da konuşuluyor. Tekrardan maliyet hesaplamaları yapılıyor ve fiyat tutturmanın çok zor olacağı da ifade ediliyor.”

    Prim en az 2-3 lira olmalı

    Pamuk üretimi artıyor. Bu üretimin sürdürülebilir olması için fiyat ve ödenecek destekleme primi çok önemli. Pamukta fark ödemesi(prim) olarak kütlü pamukta 2021’de kiloda 1 lira 10 kuruş ödendi. Üreticiler artan maliyetlerin ve üretimin devamlılığı için bu yıl primin en az 2-3 lira olması gerektiğini söylüyor.

    Destekleme primi henüz açıklanmadı. Önümüzdeki günlerde açıklanacak. Ödemesi ise Mayıs 2023’te yapılacak. Açıklandığı dönem ile ödemenin yapılacağı dönem arasında üreticinin reel olarak kaybı olacak. Yani bugün 2 lira açıklanan prim ödeme yapıldığında değer kaybı nedeniyle alım gücü bakımından 1,5 liraya inecek.

    Oysa Avrupa’da, örneğin komşumuz Yunanistan’da üretici pamuğunu sattıktan sonra o ay içerisinde desteklemesini alıyor. Türkiye’de destek 2022 Ekim –Kasım ayında açıklanıyor, ödemesi Mayıs 2023’te yapılacak.

    GDO’suz pamuk avantajı kaybedilmesin

    Pamukta kaçak tohum kullanımı nedeniyle Türkiye’nin “GDO’suz pamuk” üretim avantajını kaybetme endişesi yaşanıyor. Dünyada birçok ülkede genetiği değiştirilmiş(GDO) pamuk üretiliyor. Türkiye’de ekimi yasak. Bu avantaj olarak değerlendiriliyor. Ancak son yıllarda yaygınlaşan kaçak tohum kullanımı nedeniyle GDO’suz üretim avantajının kaybedilmesi tehlikesi var.

    Amerika Birleşik Devletleri Teksas’ta organik pamuk üretim bölgeleri oluştururken tohumu Türkiye’den alıyor. Türkiye’nin “GDO’suz pamuk üretimi” özelliğini, avantajını kaybetmemesi gerekir.

    Dünya Pamuk Günü 7 Ekim’de kutlanacak

    Pamuk üretimi ve ticaretinin önemini vurgulamak üzere dünya genelinde 2019 yılından bu yana her yıl 7 Ekim’de kutlanan Dünya Pamuk Günü, Uluslararası Pamuk Danışma Kurulu’nun (ICAC) önerisiyle Birleşmiş Milletler tarafından da kabul gördü.

    Türkiye’de pamuk ve pamuğa dayalı sektörleri geliştirmek amacıyla ortak birçok proje yürüten kurumlar, ilk kez fiziki olarak kutlanacak olan 7 Ekim Dünya Pamuk Günü etkinliğini organize etmek üzere bir araya geldi.

    İzmir Ticaret Borsası, Ege İhracatçı Birlikleri, Aydın Ticaret Borsası, Söke Ticaret Borsası, Söke Ziraat Odası, Ulusal Pamuk Konseyi, Ege Giyim Sanayicileri Derneği ve İyi Pamuk Uygulamaları Derneği ortak organizasyonunda ve pamuk değer zincirindeki tüm paydaşların katılımıyla gerçekleştirilecek etkinlik 7 Ekim 2022 Cuma günü Söke Zirai Üretim İşletmesi Tarımsal Yayım ve Hizmetiçi Eğitim Merkezi Müdürlüğü’nde yapılacak.

    Özetle, pamukta üretici üstüne düşen görevi yaptı. Yüksek girdi maliyetlerine rağmen üretimi artırmayı başardı. Üretimin daha fazla artırılması ve devamlılığı açısından fiyatın ve ödenecek destekleme priminin önemi çok büyük. Maliyetin altında bir fiyat ve prim olursa üretim yine azalır ve ithalata daha fazla döviz ödenir.

  • 1000 Çiftçi 1000 Bereket çiftçileri ‘sarı gelin’ hasadında!

    1000 Çiftçi 1000 Bereket çiftçileri

    ‘sarı gelin’ hasadında!

    1000 Çiftçi 1000 Bereket programı kapsamında üretim yapan çiftçiler, ayçiçeği hasadına başladı. Balıkesir Bandırma’da 22 yıldır çiftçilikle uğraşan Özden Gümüş, program sayesinde tarlasını daha iyi tanıdığını, topraktan aldığı verimin her yıl arttığını söyledi. Gümüş, “1000 Çiftçi 1000 Bereket ile sürekli eğitimlere katıldım, zirai konularda farklı bilgiler edindim. Dijital toprak analizi ile doğru gübreyi, doğru miktarda kullanmayı öğrendim, bu sayede verimim arttı. Bir dekarda 50 kg daha fazla verim elde ettim” dedi

    Türkiye’nin ayçiçeği üretiminde önemli merkezlerinden olan Balıkesir’de çiftçiler hasat mesaisinde… 1000 Çiftçi 1000 Bereket programı kapsamında üretim yapan çiftçiler de ‘sarı gelin’ olarak adlandırdığı ayçiçeğinde hasat heyecanı yaşıyor. Özden Gümüş işte o çiftçilerden biri… Bandırma’nın Yenisığırcık Köyü’nde üretim yapan Gümüş, 22 yıldır çiftçilikle uğraşıyor. 10-15 Eylül 2022 tarihleri arasında ayçiçeği hasadını tamamlayan Gümüş, 1000 Çiftçi 1000 Bereket sayesinde faydalandığı hizmetler ile toprağını daha iyi tanıdığını, veriminin arttığını söyledi. Bölgesinde yaklaşık bir ay sürmesini beklediği hasattaki ilk verimden memnun olduğunu ifade eden Gümüş, şöyle konuştu:

    “Dijital toprak analizi bizim için büyük avantaj”

    “1000 Çiftçi 1000 Bereket’e dahil olana kadar büyüklerimizden ne gördüysek tarlada onu yapıyorduk. Program kapsamındaki ziraat mühendisleri tarlama geldikten sonra doğru gübreleme ve zirai mücadeleyi öğrendim. Dijital toprak analizi yapılması benim için büyük avantaj oldu. Toprağın hangi besine, ne kadar ihtiyacı olduğunu söylediler. Bu sayede doğru gübreyi, doğru miktarda kullanmaya başladım. Bu da hem maliyetlerimi azalttı hem de verimimi artırdı. Ürettiğim ürünlerde dekarda 40-50 kg oranında verimimi yükselttim. Tarımsal eğitimlerle farklı zirai bilgileri öğrendim. Ziraat mühendisleriyle 7/24 birebir irtibat kuruyor, istediğim soruyu sorabiliyorum. Çevrim içi eğitimlerin çok faydasını gördüm, yeniliklerden de hemen haberim oluyor. Bir WhatsApp grubumuz var, çiftçi arkadaşlar tarlalarında bir hastalık görürse burada paylaşıyor, biz de bilgi sahibi oluyoruz. Benim tarlamdaki verim artınca başka çiftçiler de merak edip sormaya başladı. Ayçiçeği üretirken 1000 Çiftçi 1000 Bereket ile kanolanın da ne kadar değerli bir ürün olduğunu gördüm. Geçen yıl kanola yetiştirmeye başladım. Kanola sapları azot açısından çok zengin. Bundan sonra bunları toprağa kazandırmak için çalışacağım. Çevrenin temiz tutulması, geri dönüşümle ilgili konuları da bu sayede öğrendim. Mesela atık çıkınca hemen imha etme yoluna gidiyorduk. Fakat gördük ki atıkların değerlendirilmesi, geri dönüşüme gönderilmesi konusu çok önemli. 1000 Çiftçi 1000 Bereket, çiftçilerin ve ülkemizin geleceği için çok güzel bir program. Çiftçinin yanında yer alan Cargill’e teşekkür ediyorum” dedi.

    “Tarlada dijitalleşme geleceğimiz için önemli”

    TÜSİAD Gıda, İçeçek, Tarım Çalışma Grubu Üyesi, Doktar’ın Kurucu Ortağı Tanzer Bilgen de çiftçinin toprağına her ne yapıyorsa bir karşılığı olduğunu söyledi. Bilgen, “Toprakta verimi artırmanın yolu bitkiyi çok iyi tanımaktan geçiyor. Bunu da teknolojiyle yapmak mümkün. Dijital toprak analizleri, tarımsal sensör istasyonları, uydudan tarla sağlığı takibi son derece kritik. 1000 Çiftçi 1000 Bereket bu açıdan çok güzel bir örnek. Program, dijital dönüşümü çiftçilerin iş yapış şekline entegre ederek onların toprağında teknoloji ve bilime dayalı yöntemler kullanabilmesine olanak sağlıyor. Böylece, gübreleme, sulama, ilaçlama gibi zirai uygulamaları bilimsel yöntemler ile yapıyorlar. Sonuç olarak topraktan daha kaliteli ürün elde ediyor, dolayısıyla da verimliliklerini artırıyorlar. Türkiye’de 24 milyon hektar tarım alanı var. Bunların sadece 21-22 milyon hektarında tarım yapılabiliyor. Bu arazilerden üretilen değer yaklaşık 50 milyar ABD doları. Tarımda dijital dönüşümün Türkiye geneline yayılması, tarlaların katma değerini de orta vadede 65 milyar ABD dolarına, uzun vadede 100 milyar ABD dolarının üzerine çıkarabilir. Çiftçinin, toplumun, ülkemizin, daha büyük ölçekte dünyanın geleceği için tarımda dijital dönüşüm son derece önemli” diye konuştu.

    Örsel: Verim artınca gelir de artıyor

    Cargill Gıda Türkiye, Orta Doğu, Afrika ve Hindistan Kurumsal İlişkilerden Sorumlu İcra Kurulu Üyesi Arzu Örsel de çiftçilere bereketli bir hasat dönemi diledi. 1000 Çiftçi 1000 Bereket’in Türkiye’nin 14 ilinde, 4 bini aşkın mısır, ayçiçeği ve kanola üreticisi çiftçi ile yola devam ettiğini belirten Örsel, şunları söyledi:

    “1000 Çiftçi 1000 Bereket, tamamen toplumsal faydaya odaklanan, ticari yönü olmayan bir program. Çiftçilerin verimini ve refahını artırmak, tarımda sosyal ve dijital dönüşümü desteklemek amacıyla yola çıktık. Sürdürülebilir tarım uygulamaları ile toprağımızın, suyumuzun korunmasına katkı sağlamayı hedefledik. Tarımda dijital dönüşüm konusu son derece kritik. Program ile çiftçiler meteoroloji-sulama ve tahmin istasyonu, uydudan tarla sağlığı takibi gibi dijital tarım araçlarından faydalanıyor. Sürekli ve düzenli eğitimler, 7/24 danışmanlık hizmetleri veriyoruz. Her yıl bini aşkın çiftçi programımıza dahil oluyor. Uzman ziraat mühendisleri çiftçilerimize sürekli danışmanlık hizmeti veriyor. Bugüne kadar yaklaşık 80 bin futbol sahası büyüklüğüne denk gelen 400 bin dekar alanda 3 bin 300’den fazla dijital toprak analizi gerçekleştirdik. Çiftçi bu sayede toprağın sesini daha iyi duyuyor, dilini daha iyi anlıyor, tarlasını daha iyi tanıyor. Dolayısıyla verimleri de refahları da artıyor. Çiftçilerimiz geçen yıl zorlu iklim koşullarına ve kuraklığa rağmen yüzde 23’e varan oranda verim elde etti. Aynı zamanda, Yatırımın Sosyal Geri Dönüşü (Social Return on Investment, SROI) raporuna göre, programa yatırılan her 1 TL’nin, 2019 yılında 2,53 TL, 2020 yılında 2,78 TL ve 2021 yılında ise 3,03 TL değerinde sosyal getirisi oldu. Yaptığımız çalışmaların çiftçilerimize verim ve refah artışı olarak yansımasından mutluluk duyuyoruz. Cargill olarak toprağın sağlığının gıda sisteminin geleceğini, sürdürülebilirliğini ve verimini temelden etkilediğinin bilincindeyiz. Bu yıl tarlada sera gazı emisyonu takibi çalışmalarına da başladık. Uluslararası standartlara uygun Karbon Ayak İzi hesaplamalarımızı yapıyoruz. Ardından Karbon Ayak İzi azaltımı için eğitimler, uygulamalar ve birebir çiftçimizle çalışmaları yaygınlaştıracağız. 1000 Çiftçi 1000 Bereket’in gıdanın geleceğini sahiplenen kişi ve kurumlara da rehberlik etmesini, daha fazla çiftçiye ilham olmasını arzu ediyoruz.”

    1000 Çiftçi 1000 Bereket Hakkında: 

    1000 Çiftçi 1000 Bereket, Cargill’in Türkiye’deki çiftçilerin verimini ve refahını artırmak, sürdürülebilir tarım uygulamalarını yaygınlaştırmak, tarımda sosyal ve dijital dönüşümü desteklemek üzere 2019 yılında hayata geçirdiği bir kurumsal sosyal sorumluluk programıdır. Ülkemizde çiftçilere en uzun süreli ve kapsamlı destek veren program olmanın yanı sıra, gıda ve tarım alanında sosyal etki (SROI) araştırması yapılan ilk kurumsal sosyal sorumluluk programıdır. 2022 yılı itibarıyla 14 ilde, mısır, ayçiçeği ve kanola üreticisi 4 binin üzerinde çiftçiye ulaşan program kapsamında çiftçilere tarlaya özel danışmanlık hizmeti, eğitim, dijital araçlara eğitim olanağı sunulmaktadır. 2021 yılında İlerleme Raporu da yayınlanan 1000 Çiftçi 1000 Bereket, ulusal ve uluslararası 32 ödüle layık görülmüştür. Daha fazla bilgi için 1000ciftci1000bereket.com ve https://www.instagram.com/1000ciftci_1000bereket adreslerini ziyaret edebilirsiniz.

    Türkiye’de Cargill Hakkında: 

    Türkiye’de faaliyetlerine 1960’lı yıllarda başlayan Cargill gıda, biyoendüstriyel ve hayvan besleme sektörlerinde faaliyet gösteriyor. 1992 yılında İstanbul’da açılan Türkiye merkez ofisinin yanı sıra Adana ve Ankara’daki ofisler ile Bursa, Balıkesir, Kocaeli ve Sakarya’da yer alan üretim tesislerinde toplam 670 çalışanıyla hizmet veriyor. 2014’te Orta Doğu ve Kuzey Afrika, 2018 ise Sahra Altı Afrika’nın eklenmesiyle Orta Doğu, Türkiye ve Afrika’yı (META) içine alan bölgenin yönetim merkezi Türkiye oldu. 2021 yılı itibarıyla Cargill Hindistan’ın gıda bileşenleri iş kolunun META bölgesine bağlanmasıyla birlikte Cargill Türkiye 3 milyara yakın nüfusu olan bir bölgenin yönetimini üstlenmiş oldu. Dünyanın besin ihtiyacını güvenli ve sorumlu bir şekilde sağlamak amacıyla sürdürülebilirlik odağında çalışmalarını sürdüren Cargill Türkiye, dört fabrikasındaki inovatif yaklaşımlarla tüketici trendleri doğrultusunda yenilikler geliştiriyor, verimlilik yaratıyor.

    Daha fazla bilgi için

    www.cargill.com.tr ve https://www.facebook.com/CargillTurkey/ adreslerini ziyaret edebilirsiniz.

    Cargill Hakkında 

    Cargill, 70 ülkede bulunan 157 bin çalışanı ile gıda, tarım, finans ve endüstriyel ürün sektörlerinde faaliyet gösteriyor. Dünyanın güvenli, sorumlu ve sürdürülebilir bir şekilde beslenmesine katkı sağlama hedefiyle çalışmalarını sürdüren Cargill, 155 yılı aşkın tecrübesini yeni teknolojiler ve içgörülerle birleştiren Cargill, faaliyet gösterdiği her yerde çiftçiler, müşteriler, yerel yönetimler ve içinde yaşadığımız toplumlarla paylaşarak tüm paydaşlarıyla birlikte değer yaratmak için çalışıyor. Birleşmiş Milletler’in Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları’na uyumlu olarak 2030 yılına kadar dünyada sürdürülebilir tarım uygulamalarını ve eğitimlerini yaygınlaştırarak 10 milyon çiftçinin hayatına dokunmayı ve karbon emisyonlarını yüzde 10 oranında azaltmayı hedefliyor. Daha fazla bilgi için www.cargill.com adresini ziyaret edebilirsiniz.

  • Kadınlar için Türkiye’nin en iyi işverenleri belli oldu!

    Great Place to Work® Enstitüsü, kadın çalışanları için harika bir işyeri deneyimi sunan işverenleri belirledi. 351 şirketin aday olduğu listede, kadın çalışan nezdinde fark yaratan 27 şirket yer aldı.

    Türkiye’de kadın çalışanlar özelinde destekleri ve uygulamalarıyla kadın çalışanların daha yüksek güven kültürü deneyimlemelerini sağlayabilen şirketler açıklandı. Great Place to Work® Türkiye Best Workplaces for Women™ 2022 Listesi sürecinde 45 bine yakın çalışanın geri bildirimi değerlendirildi. 351 aday şirket arasından 27 şirket, 4 farklı kategoride listede yer aldı. Değerlendirme kriterlerinde şirketlerin sertifika almış olmalarının yanı sıra kadın çalışanların Trust Index™ skorunun da 65 puan ve üzerinde olması gerekiyordu. Buna ek olarak Great Place to Work®’ün For All™ yaklaşımı doğrultusunda tüm şirket çalışanları içerisinde kadın çalışan sayısının minimum yüzde 20 oranında olması ve kadınların Trust Index™ skorlarının erkeklerin skoruna eşit ya da fazla olmasına bakıldı. Ayrıca aday şirketlere Great Place to Work® Türkiye Best Workplaces for Women™ 2022 Listesi özelinde soru setleri gönderildi ve cevapları, sertifika sürecindeki değerlendirmeyle birlikte incelendi.

    31 Temmuz 2021 ile 31 Temmuz 2022 tarihleri arasında Great Place to Work® Sertifikası almış şirketlerin katıldığı Great Place to Work® Türkiye Best Workplaces for Women™ 2022 Listesi’nin 10-99 Çalışan Sayısı Kategorisi birincisi PEAKUP INFORMATION TECHNOLOGIES olurken 100-249 Çalışan Sayısı Kategorisi birincisi de SEPAŞ ENERJİ OLDU. 250-499 Çalışan Sayısı Kategori birinciliğini KARİYER.NET alırken 500+ Çalışan Sayısı Kategorisi birinciliğini HILTON elde etti.

    Eyüp Toprak: “Çalışan kadınların mağduriyetleri giderilmeli”

    Kadınların, yaşamın her alanında eşitsizlikle mücadele etmek zorunda kaldığını ve iş yaşamında da zorluklarla karşılaştıklarını belirten Great Place to Work® Türkiye CEO’su Eyüp Toprak, “2022 yılında dünyamızda ve ülkemizde kadınların sosyal ve ekonomik koşullarının halen istediğimiz seviyede olmadığını görüyoruz. Ne yazık ki kadınların en temel hakkı olan çalışma hakkına ulaşmadaki zorlukları hala sürüyor. Bugün Türkiye’de çalışma yaşında 32 milyon 383 bin kadın bulunuyor ve bu kadınlarımızın yalnızca 11 milyon 79 bini çalışıyor. Son 18 yılda kadın nüfusunda yüzde 25 artış olmasına rağmen çalışma çağındaki kadınların işgücüne katılma oranı yalnızca yüzde 3 arttı ve kadın istihdam oranı sadece yüzde 29,4 düzeyinde. Buna karşılık çalışan kadınlar da çalışma hayatında eşit ücretleme, işyerinde yükselme, işyerinde ayrımcı politikalara maruz kalma veya eğitim olanaklarından yoksun kalma gibi mağduriyetler yaşıyorlar. Unutulmamalı ki kadınların toplum içindeki konumu, ülkeler için gelişmişlik düzeyi göstergesidir. Kadın ve erkek eşitliğini içselleştirmiş ve bunun gereğini yapmış toplumlar, sürdürülebilir kalkınmanın, refahın ve demokrasinin ön koşulunu yerine getirmiş olurlar” dedi.

    Eyüp Toprak: “Artık kadınlar için eyleme geçilmeli”

    Değişim geçiren iş dünyasında artık kalıplaşmış “fırsat eşitliği” sözlerinin bir kenara bırakılıp, eyleme geçilmesi gerektiğine inandığını söyleyen Toprak, “Artık yöneticilerin ajandalarının en başında yer alması gereken konu başlıklarının hem kadın hem de erkek çalışanlar için değer, takdir ve katılım olduğunu düşünüyoruz. Dünyada haftada 34 saat çalışma, 32 haftalık ortak ebeveyn izni ve menopoza giren kadınları desteklemek gibi konular konuşulurken ülkemizin kat etmesi gereken daha çok yol olduğu aşikar. Ancak tüm bu gelişmeler ışığında Great Place to Work® olarak amacımız insanlara değer veren, farklılıkları önemseyen ve herkes için adil işyerlerinin sayısını artırmak. Bu değerli misyonu destekleyen en önemli paydaşlarımız ise Great Place to Work® Sertifikalı organizasyonlar. Best Workplaces for Women™ 2022 Listesinde yer alan şirketlerimizin, diğer şirketlerden farklı bir konumda olduğunu rahatlıkla söyleyebiliriz. Listede yer alan şirketlerimiz, bu maratonun en ön saflarındalar. Hep birlikte sürdürülebilir bir dünya için İNSAN ve GÜVEN temelli yaklaşımı benimseyerek ilerlemeye devam edeceğiz. Her listemizde olduğu gibi, Best Workplaces for Women™ 2022 Listesi de, diğer şirketlere ilham veren organizasyonları gösteriyor. Bu nedenle 351 aday şirket içerisinden listeye giren 27 şirketimizi tebrik ederiz. Best Workplaces For Women Liste sürecinde rol alan yöneticilerimize, kadın çalışanlara her gün pozitif iş deneyimi yaşattıkları için teşekkür ederiz” dedi.

    Best Workplaces for Women™ 2022 Liste Şirketleri

     

    10-99 Çalışan Sayısı Kategorisi

    1. PEAKUP INFORMATION TECHNOLOGIES
    2. PLAN-S
    3. TAV AIR
    4. MECHSOFT

     

    100-249 Çalışan Sayısı Kategorisi

    1. SEPAŞ ENERJİ
    2. CHIESI
    3. KOÇ ZER
    4. EMLAKJET

     

    250-499 Çalışan Sayısı Kategorisi

    1. KARİYER.NET
    2. ZURICH SİGORTA
    3. NOVARTİS TÜRKİYE
    4. ORGANİK KİMYA
    5. GDZ ENERJİ YATIRIMLARI
    6. FEVZİ GANDUR LOJİSTİK & GROUPS
    7. TAV OPERATION SERVICES
    8. AYDEM ELEKTRİK PERAKENDE

     

    500+ Çalışan Sayısı Kategorisi

    1. HILTON
    2. BHM OTELCİLİK
    3. ADIDAS
    4. SAHİBİNDEN.COM
    5. ASTRA ZENECA İLAÇ
    6. NTT DATA TÜRKİYE
    7. ETİYA BİLGİ TEKNOLOJİLERİ
    8. TB SEWTECH TÜRKİYE
    9. TAV BTA
    10. FLORMAR
    11. MAYEN

  • Ferizli’de Sürdürülebilir Fındık Köyleri Projesi 3. Çalışma Grubu Toplantısı Gerçekleştirildi

    Ferizli’de Sürdürülebilir Fındık Köyleri Projesi 3. Çalışma Grubu Toplantısı Gerçekleştirildi

    RVO (Hollanda Hükümeti Ekonomik İşler ve İklim Politikası Bakanlığına bağlı Girişim Ajansı), Rainforest Fındık Programı, Genç Hayat Vakfı ve Balsu işbirliği ile yürütülen Sürdürülebilir Fındık Köyleri Projesi’nin 3’üncü komite toplantısı Sakarya’nın Ferizli ilçesinde gerçekleştirildi.

    Balsu Gıda koordinatörlüğünde Ferizli Sosyal Tesisleri’nde düzenlenen toplantıya Ferizli Kaymakamı Hasan Balcı ve Ferizli Belediye Başkanı İsmail Gündoğdu başta olmak üzere birçok yerel otorite katıldı.

    2024 Yılında Tamamlanacak

    Türkiye’de fındık hasadında çocuk işçiliği ile mücadele etmek ve çalışma koşullarını iyileştirmek amacıyla Sakarya ilinin Ferizli ilçesinde model proje çalışmalarını sürdüren Balsu Gıda, Genç Hayat Vakfı işbirliği ile yürüttüğü Sürdürülebilir Fındık Köyleri Projesi’nin ilk toplantısını 7 Mart 2022 tarihinde gerçekleştirmişti. Çalışmaları devam eden projenin 3’üncü komite toplantısı ise 27 Eylül 2022 tarihinde gerçekleştirildi. 2022 yılında çalışmalarına başlanan projenin 2024 yılında tamamlanması planlanıyor.

    Toplantıda, Proje ile mevsimlik gezici tarım işçilerinin yaşam ve çalışma koşullarını iyileştirme, çocuk işçiliği ile mücadele etme, bu bağlamda çalışma grubu kurulması, üretici ve işçi eğitimleri yapılması, tarım iş sözleşmeleri imzalanması, işçilerin konakladıkları yapılarda iyileştirme çalışmaları yapılması gibi proje faaliyetleri hakkında bilgi verildi.

    Toplantının açılış konuşmasını yapan Ferizli Kaymakamı Hasan Balcı, Rainforest Alliance proje kapsamında yapılacak olan çalışmalardan, güvenli oyun ve öğrenme alanları ihtiyaç değerlendirmesine vurgu yaptı.

    Toplantının devamında Balsu Gıda tarafından 2022 yılı fındık hasat dönemi sosyal çalışmaları ve proje kapsamında bölge üreticilerine ve bölgedeki mevsimlik gezici tarım işçilerine yönelik gerçekleştirilen eğitimler ile işçilerin konaklama alanlarında yapılan iyileştirme çalışmaları anlatıldı.

    Yıl Sonu Hedefine Ulaşıldı

    Projenin 1. Yıl hedeflerine ulaştığını aktaran Balsu Gıda sosyal hizmet uzmanları, 5 mahallede düzenledikleri üretici eğitimleriyle 167 fındık üreticisine ve 14 mevsimlik gezici tarım işçi grubu ile gerçekleştirdikleri eğitimlerle 266 işçiye ulaştıklarını, koruyucu ekipman ve hijyen kiti desteğinde bulunduklarını belirttiler. Mevsimlik gezici tarım işçilerinin konakladıkları alanlarda yapılan tespit çalışmaları ve ihtiyaç analizi sonrasında 2 farklı köyde yapı iyileştirme çalışması yapıldığını aktardılar.

    Yüzlerce Çocuğa Eğitim Verildi

    Projenin çocuk işçiliği ile mücadele kısmında hizmet veren Genç Hayat Vakfı yetkilileri tarafından ise çocuklar için Bakırlı mahallesinde yaz okulu açılarak 80 mevsimlik gezici tarım işçisi çocuğunun bahçelerden çekilerek eğitime katıldığı belirtildi. Öte yandan Sürdürülebilir Fındık Köyleri Projesi dışında Balsu ve Genç Hayat Vakfı iş birliği ile yürütülen Fındık Bahane Projesi ile de Abdürrezzak mahallesinde açılan yaz okulu ve atölye çalışmalarıyla 300 çocuğa erişim sağlandığı aktarıldı.

    Sunum şeklinde gerçekleştirilen toplantı sonrası soru cevap kısmına geçildi. Ferizli Kaymakamı Hasan Balcı, proje hedeflerinin gerçekleştirilmesine yönelik yapılan iş birliklerinin önemine vurgu yaparak, önümüzdeki yıllarda devam edecek olan projenin etkisinin artması için birçok kamu kuruluşunu ve fındık üreticisini sorumluluk almaya davet etti.

  • Türk Lezzetleri Katar’ı Fethediyor

    Fine dining restoranlardan ailece yemek yenebilecek yerlere, farklı konseptlerdeki kafelerden sokak yemeklerine kadar pek çok alternatif sunan Katar’ın yeme-içme kültüründe Türk markaları dikkat çekiyor.  Türk Mutfağının seçkin lezzetleri, Katar’daki temsilcileri tarafından Katar’ı keşfederken yeni tatlar deneyimlemek isteyenlerin gözdesi olmaya devam ediyor. Katar’da Türk mutfağını temsil eden markalar, Türk lezzetlerini birçok farklı konseptle misafirlere sunuyor. 

    Michelin yıldızlı restoranlardan lezzetli sokak yemeklerine kadar uzanan geniş bir seçki sunan Katar restoranlarında Türk markaları dikkat çekiyor. Ülkeyi ziyaret eden misafirlerin gözdesi haline gelen Türk restoranlarına yenileri eklenmeye devam ediyor.

    Katar Turizm (Qatar Tourism), ülkenin en gözde restoranlarından oluşan kısa bir seçkiyle herkesi ülkedeki lezzetleri deneyimlemeye davet ediyor:

    Sazeli Qatar at Mall of Qatar, Doha: Dünyaca ünlü Şazeli, lüks yemek tutkusu olan misafirleriyle Mall of Qatar’da buluşuyor. Birinci sınıf otantik bir Türk mutfağı deneyimi sunan Şazeli, şu anda Doha’nın en gözde mekanlarından biri. Konuklarına adeta büyülü bir deneyim yaşatan Şazeli, sıra dışı lezzetleri şık ve gösterişli sunumlarla bir araya getiriyor. Steakhouse restoran bölümü, geleneksel butik Türk ürünleri için gurme bölümü ve tesis içi ve paket servis seçimi için canlı menü olarak hizmet veren Meze Büfesi ile geleneksel Türk pidelerinin her aşamasını canlı olarak izleme olanağı sunan fırın köşesi ve portatif yemek arabalarıyla özel sunumlar da restorandaki deneyimin bir parçası. Şazeli’nin bir diğer önemli şubesi ise The Pearl bölgesinde yer alıyor.

    Sukar Pasha Ottoman Lounge at Katara: Katar’da benzersiz bir atmosfere sahip olan Sukar Pasha Lounge, Osmanlı döneminin görkemli ve asırlık geleneklerinin zenginliğini yeniden yaşatıyor. Loş aydınlatmada keyifli bir zaman geçirmek için adeta içine gömülerek oturulan yastık ve minderlerin konforuyla nefis Türk yemeklerinin tadı birleştiğinde mekanda üst düzey deneyim vücut buluyor.

    Sukar Pasha Ottoman Lounge, ünlü mimar Zeynep Fadıllıoğlu tarafından tasarlanmış. Doğal ışıkla dolu sıcak bir atmosferle konukları karşılayan Sukar Pasha’nın iç mekanlarında geleneksel Türk etkileri özellikle göze çarpıyor. Yemekler geleneksel Osmanlı mutfağına bir saygı duruşu niteliğinde: ilk olarak 16. yüzyılda Osmanlı saray mutfaklarında hayata geçirilen tarifleri deneyimli şeflerden oluşan bir ekip tarafından ustalıkla günümüze yansıtıyor. Yemeklerde özellikle baharatların zarafetle kullanıldığı etler ve mevsim sebzelerinin uyumu dikkat çekiyor.

    HuqqA at Katara Cultural Village: Son zamanların en popüler konsept restoranlarından biri olan mekân, özel lezzetler ve şık bir ambiyans arayanlar için hem kolayca erişilebilir hem de aile dostu bir atmosfer sunuyor.

    Restoran, konuklarını Anadolu’nun binlerce yıllık izlerini taşıyan gastronomik bir yolculuğa çıkarıyor.

    Birinci sınıf kesimler ve en iyi biftekler konusunda uzmanlaşmış, popüler dünya mutfaklarından eşsiz lezzetlere ev sahipliği yapan Huqqa, en iyi Türk ürünlerini kullanarak dünyanın farklı köşelerinden lezzetleri de bir araya getirerek iz bırakan bir deneyim sunuyor.

    Modern sunum stilleri, çok çeşitli özel yemekler ve et adına en iyi seçimleriyle Huqqa, Katara’nın sunduğu en iyi ambiyans ve stratejik konumda gerçek bir restoran destinasyonu olarak kabul ediliyor.

    Özel yemekler arasında Kömürde Izgara Kemikli Kaburga, Yaprak Fileminyon, yavaş pişirilmiş Kuzu Kol Sac Kavurma, Bursa İskender Kebabı, Tomahawk Bifteği ve İstanbul’dan gelen lezzetlerle odun ateşinde fırın pide çeşitleri yer alıyor.

    Nar- The St. Regis Marsa Arabia Island

    Yakın zamanda kapılarını açan Nar, Anadolu mutfağını canlı, rahat-şık bir ortamda sunuyor. Restoran, konuklarını yeniden tasarlanan, paylaşılabilir tabaklarla bir mutfak yolculuğuna davet ediyor. Mutfak ekibinin özenle hazırladığı menüde yer alan tatlar, misafirlere benzersiz bir deneyim vadediyor.

    Yedi by Chef Esat

    İlhamını Anadolu’dan alan restoran, misafirlerini doğrudan Akdeniz kıyılarına taşıyor. Sunduğu samimi ortamında otantik ve Türk mutfağından seçme tatları misafirlerine sunuyor.

    Turkey Central

    Şehrin kalbinde yer alan Turkey Central, lezzetli menüsü, uygun fiyatları ve hızlı servisiyle hem yerel halkın hem de turistlerin uğrak noktası oluyor. Restoranın favorileri arasında karışık mezeler, karışık ızgara, yarım tavuk ve ünlü kuzu pirzola bulunuyor.

    Medya ile ilgili sorularınız için lütfen Qatar Tourism’in Basın Ofisi ile iletişime geçin: 

    +974 7774 7863 | pressoffice@visitqatar.qa

    Katar Hakkında: 

    Dünya nüfusunun %80’inin altı saatlik bir uçuşla ulaşabildiği Katar; Ortadoğu’nun kalbinde bulunan, Basra Körfezinin çevrelediği bir yarımadadır.  2022 yılında Numbeo tarafından dünyanın en güvenli ülkesi seçilen Katar, tüm gezginleri içtenlikle karşılıyor; 95’ten fazla ülkeden ziyaretçiler Katar’a vizesiz giriş yapabilir. Katar, kolayca erişilebilen ve inanılmaz bir çeşitliliğe sahip turistik mekanlara sahiptir. Ancak bunlarla sınırlı değil; Katar, Balina Köpek Balığı ve görkemli bir ulusal hayvan olan Arap Antilobu da dâhil olmak üzere çok sayıda fauna ve floraya ev sahipliği yapıyor. Katar’da yaşanan birçok deneyim, kültürel özgünlük ve modernitenin benzersiz bir mozaiğini oluşturuyor. Katar, ikonik müzelerden gökdelen restoranlarına; heyecan verici çöl maceralarından, FIFA 2022 Katar Dünya Kupası™ gibi dünyaca ünlü birçok etkinliğe kadar, her gezgine ve her bütçeye uygun seçenekler sunuyor.  Katar’ı transit geçecek olan gezginler, Qatar Airways ve Discover Qatar tarafından sunulan, Qatar Tourism tarafından desteklenen en iyi fiyatlara sahip kısa süreli konaklama paketleri ile bir taşla iki kuş vurabilir ve tatil sayılarını ikiye çıkarabilirler.

    Qatar Tourism Hakkında: 

    Qatar Tourism Katar’ın turizm olanaklarının tanıtımından ve geliştirilmesinden sorumlu olan ve sektörün katlanarak büyümesini hedefleyen resmi bir devlet kurumudur. Katar, dünyanın dört bir yanından insanların sanat, kültür, spor ve maceraya dair eşsiz teklifleri deneyimlemek için bir araya geldiği, ailelere ve iş amaçlı misafirlerine Hizmet Mükemmelliği anlayışıyla hitap eden bir destinasyondur. Qatar Tourism, turizm değer zincirinin tüm öğelerini güçlendirmeyi, yerel ve uluslararası ziyaretçi talebini artırmayı, iç yatırımlar çekmeyi ve yerel ekonomide çarpan etkisi yaratmayı amaçlamaktadır. Qatar Tourism 2030 Stratejisi, 2030 yılına kadar yılda ülkeye 6 milyondan fazla uluslararası ziyaretçi çekmek gibi iddialı bir hedef belirleyerek, Katar’ı Orta Doğu’da en hızlı büyüyen turistik destinasyon haline getirmeyi amaçlamaktadır. 

    Bir 3 kişi, su kütlesi ve doğa görseli olabilir

    Bir açık hava görseli olabilir

    Web: www.visitqatar.com

    Twitter: @VisitQatar

    Instagram: @VisitQatar

  • YAVUZ “FINDIK ÜRETİCİLERİMİZE HAYIRLI OLSUN”

    YAVUZ “FINDIK ÜRETİCİLERİMİZE HAYIRLI OLSUN”

    AK Parti Seçim İşlerinden Sorumlu Genel Başkan Yardımcısı Ali İhsan Yavuz “TMO’nun fındık alımıyla ilgili; bozuk tane oranı %3’ten %5’e, çatlak ve kırık oranı %5’ten %10’a çıkartıldı.”

    Toprak Mahsülleri Ofisi fındık alımına ilişkin Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın direktifleriyle bugün uygulamaya yeni bir uygulamaya geçti. Konya ilişkin sosyal medya hesabından açıklama yapan AK Parti Genel Başkan Yardımcısı Yavuz “TMO’nun Ofisi’nin fındık alımıyla ilgili Sayın Cumhurbaşkanımızın direktifleriyle; bozuk tane oranı %3’ten %5’e, çatlak ve kırık oranı %5’ten %10’a çıkartıldı.” dedi.

    Her bir randevuda verebilecek oranın da %50 artırıldığına dikkat çeken Yavuz “Ayrıca 2 ayrı yerden daha fındık alımı yapılacak. Hayırlı olsun.” ifadesini kullandı.

    Yavuz’un paylaşımı şöyle; “Biz de bugün bizzat TMO Pirahmetler Ekip Şefliğindeki fındık alım yerine giderek fındık alım işlerini gözlemledik. Çalışan kardeşlerimiz ve fındık üreticisi hemşehrilerimizle hasbihal ettik.  Allah ürünlerimize bereket, çalışanlarımıza kolaylık versin.”

  • KuCoin 5’inci Yaşını Kutluyor!

    Global kripto para borsası KuCoin, beşinci yaşını kutluyor. 2017 yılında faaliyetlerine başlayan borsa, beşinci yıl dönümüne özel birçok etkinlikle kullanıcılarının karşısına çıkıyor. KuCoin, özel etkinliklerinin yanı sıra son 5 yılda yaşananları ve gelecek vizyonunu da kullanıcılarının ve ekosistemin bilgisine sunuyor.

    Dünyanın önde gelen kripto para borsalarından KuCoin beşinci yaşını kutluyor. Borsa yıl dönümüne özel olarak düzenleyeceği bir dizi etkinlikle mutluluğunu kullanıcılarıyla paylaşmayı planlıyor. KuCoin, kullanıcılarına yıl dönümüne özel birçok yeni avantaj ve etkinlik sunarken, son beş yılda elde ettiği başarıları, hedeflerini ve gelecek vizyonunu da paylaşıyor.

    5 Yılın Öne Çıkanları

    KuCoin, 2017 yılında kuruluşunun ardından yedi kurucu ortaktan oluşan ekibini 142 kat büyüterek dünya genelinde 1.000’i aşkın kişiden oluşan etkili bir ekip haline geldi. Borsa şu anda 200’den fazla ülkede 20 milyon kripto kullanıcısına hizmet veriyor. KuCoin, kullanıcı sayısındaki hızlı artışın yanı sıra platformun kümülatif işlem hacmini 2 trilyon doların üzerine çıkarırken tek günlük en yüksek işlem hacmini de 30 milyar doların üzerine yükseltti.

    KuCoin’de gerçekleştirilen vadeli işlemler, 2022’de 10 milyar doları aşarak en yüksek günlük işlem hacimli ilk 5 Küresel Vadeli İşlem Borsasından biri oldu. Ayrıca KuCoin Pool, 2022’de bilgi işlem gücünü yüzde 500 artırarak dünyanın en büyük 10 Bitcoin madencilik havuzu listesine girdi.

    Bir numaralı altcoin borsası olan KuCoin, 700’den fazla coin ve 1200 işlem çiftini destekleyerek kullanıcılara çok sayıda yatırım hedefi ve seçeneği sunuyor. Ayrıca borsa, 23 dili ve 1 milyondan fazla topluluk üyesini destekleyerek dünyanın en büyük kripto topluluklarından birini kurdu. CoinMarketCap’e göre şu anda en iyi 5 kripto borsasından biri olan KuCoin, 2022’de The Ascent ve Forbes tarafından, Meraklıları İçin En İyi Kripto Uygulaması ve 2022’nin en iyi kripto borsalarından biri olarak gösterildi.

    Yıl Dönümü Etkinlikleri

    KuCoin, 28 Eylül 2022 itibarıyla kullanıcılarına desteklerinden dolayı teşekkür etmek için bir dizi etkinlik başlatıyor. Etkinlikler arasında alım satım kampanyaları, yüzde 10 indirimle BTC/ETH/KCS satın alımı, 5. Yıl dönümü Sınırlı Sürüm NFT’leri gibi birçok kampanya yer alıyor.

    Global kripto para borsası, Mystery Boxes etkinliğini de planları arasına eklemiş durumda. Etkinlik, katılımcılarına iki farklı nadirlik seviyesindeki kutulardan herhangi birine sahip olma ve Windvane Launchpad’de White List’e alınma şansı veriyor.

    Etkinliklerden bir diğeri olan My Crypto Story ise 20.000 bin dolarlık bir ödül havuzu sunuyor. 11 Ekim’e kadar devam edecek olan etkinlikte katılımcılar kripto hakkındaki hikayelerini yazıyor. Oylama sonucunda en yüksek oyu alan katılımcı 2.000 dolarlık ödülün sahibi olurken, oylamaya katılanlar da 5.000 dolarlık ödül havuzundan yararlanabiliyor.

    Son olarak, KuCoin Community Chain (KCC), KuCoin Wallet ve Windvane ile birlikte ilk büyük Web3 etkinliği olan KCC Beowulf’u düzenleyecek. KCC Beowulf, merkeziyetsiz borsalar (DEX), borç verme protokolleri, cüzdanlar, zincirler arası köprüler ve Web 3.0 protokolleri dahil olmak üzere KCC’de dağıtılan 20’den fazla projeyle 7 haftalık bir etkileşim etkinliği olacak.

    Kullanıcı Odaklı Yaklaşım

    KuCoin, çeşitli kullanıcıların ihtiyaçlarını karşılamak ve daha iyi bir trading deneyimi sağlamak için ürün yelpazesini sürekli olarak zenginleştiriyor. Borsa, Trading Bot otomatik trading işleviyle birlikte Spot Grid, Dollar-Cost Averaging (DCA), Futures Grid, Smart Rebalance ve Infinity Grid gibi ürünlerini kullanıcılarını hizmetine sunuyor.

    Kullanıcılarına kripto paralarla ilgili geniş bir hizmet ağı sunan KuCoin, NFT, Metaverse ve Web 3’le ilgili yaptığı çalışmalarla da öne çıkıyor. Borsa, kripto ve geleneksel oyunlar için tasarlanmış etkileşimli bir NFT başlatma platformu olan Wonderland’in piyasaya sürülmesiyle Web3’teki çabalarını genişletmeye devam ediyor. Bir diğer yeni ürün olarak ise ana akım NFT blok zincirlerini destekleyen tek duraklı ve merkeziyetsiz, kapsayıcı bir NFT pazarı olan Windvane öne çıkıyor. KuCoin’in amiral gemisi ürünlerinden olan The KuCoin Wallet ise kullanıcılara güvenli ve kullanışlı çok zincirli kripto cüzdanı sağlamak için resmi olarak Haziran ayından bu yana hizmet veriyor.

    Kriptoyu ana akım haline getirmek

    Küreselleşmeyi her zaman temel stratejilerinden bir olarak kabul eden KuCoin, bu stratejiyle birlikte “Halkın Borsası” unvanını elde etmiştir. Piyasanın değişen gerçeklerini de göz önüne alan borsa; Bangkok, Hong Kong, Dubai ve diğer bölgelerde lokal merkezlerin kurulmasını planlayarak uzun vadeli “Glokal (Küresel + Yerel)” stratejisini başlatmayı amaçlıyor. “Glokal” stratejisinin ilk adımı olarak Hong Kong, Bangkok, Singapur ve Dubai’de yaklaşık 200 yeni pozisyon açılması öngörülüyor.

    Her zaman kullanıcıların çıkarını önemseyen KuCoin, bu doğrultuda operasyonel ortama ve ilgili düzenlemelere de uyum sağlıyor. Borsanın uzman kadrosu, kullanıcıları desteklemeye ve dijital varlıklara ücretsiz ve sınırsız erişim sağlamaya olanak tanıyan esnek bir strateji sürdürüyor.

    Gelecekte KuCoin

    KuCoin, yıl dönümünü ve başarılarını kullanıcılarıyla paylaşmaktan mutluluk duyuyor. Güven, güvenlik, kullanıcı odaklılık ve yenilik üzerine kurulu küresel ölçeklendirmeye giden uzun bir yolu kat etmekten gurur duyan borsa, önümüzdeki yıllarda Web3 alanını keşfetmeleri için kullanıcılarına daha fazla fırsat geliştirmeye ve sunmaya devam edecek.

    KuCoin Hakkında

     

    KuCoin, çok sayıda dijital varlık ve kripto para birimi listeleyen küresel bir kripto para borsasıdır. Eylül 2017’de piyasaya sürülen KuCoin, en popüler kripto borsalarından biri haline gelerek şimdiden dünya çapında 207 ülkede 20 milyondan fazla kayıtlı kullanıcıya ulaştı.

    “Halkın Borsası” olarak bilinen KuCoin, Seyşeller’de bulunan operasyonel merkeziyle birlikte kullanıcılarına 7/24 çok dilli bir müşteri desteği sunmaktadır. Bu arada KuCoin, Avrupa, Güneydoğu Asya ve diğer bölgelerde 23 farklı yerel topluluk kurarak kullanıcılara son derece yerelleştirilmiş hizmetler de sunabiliyor. Global kripto para borsası, 1.200’den fazla işlem çiftiyle 700’den fazla projeyi destekliyor. Bitcoin, Ethereum ve daha fazlası için gerçek zamanlı fiyat tablosu sunan KuCoin’de BLOK, CHMB, VR, KMA ve DAO gibi bir dizi projenin birincil listesi yer alıyor.

    2022’de KuCoin, B Serisi öncesi bir turla 150 milyon doların üzerinde yatırım topladı. Toplam yatırımları A Turu ile birlikte 170 milyon dolara çıkardı ve toplam 10 milyar dolar değerlemeye ulaştı. KuCoin şu anda CoinMarketCap’e göre en iyi 5 kripto borsasından biri. Forbes ayrıca KuCoin’i 2021’deki En İyi Kripto Borsalarından biri olarak seçti. 2022’de The Ascent, KuCoin’i meraklılar için En İyi Kripto Uygulaması seçti. Daha fazla bilgi için https://www.kucoin.com/tr adresini ziyaret edin.